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中國字節跳動高管赴美管理TikTok 兩黨參議員喊查!

《華爾街日報》9月底披露,短影音應用程式TikTok(抖音國際版)母公司中國字節跳動,自今年初以來已經調任多名高階主管赴美管理TikTok業務。2名美國聯邦參議員週三(10月4日)表示將對此展開調查。

TikTok持續面臨美國有關部門審查,美方擔憂中國政府可能向TikTok施壓,要求提供用戶數據或利用TikTok進行宣傳,不過對此TikTok一再否認。

TikTok執行長周受資今年3月曾赴美國國會作證。美國許多國會議員認為,TikTok是中國共產黨的「工具」,且包含傷害孩童心理健康的內容,應該在美禁用。

《華爾街日報》報導指出,在過去的3年裡,TikTok一直竭力說服美國議員,使TikTok在美國的營運保持獨立,不受中國母公司字節跳動的直接影響。但最近的人事調動表明,字節跳動已調派多名高階管理人員前往美國,擔任TikTok高層職位,其中一些高管甚至是從字節跳動北京總部轉調。

據報導,這些來自字節跳動的高管負責TikTok廣告業務、人力資源、貨幣化、業務營銷以及廣告和電商計畫相關產品。有些高管甚至從北京帶來了團隊。

《路透社》報導,民主黨籍參議員布魯門塔(RichardBlumenthal)和共和黨籍參議員布萊克本(MarshaBlackburn)在給周受資的信中表示,此次人事調動進一步引發「TikTok的營運獨立性,以及其美國用戶資安的疑慮」。

信中提到:「這次人事變動給人一種印象,也就是TikTok試圖保有字節跳動對TikTok的影響力,同時又想避免引人質疑。」2名參議員要求TikTok提供從中國字節跳動調至美國的員工須遵守的詳細安全協議。

針對人事爭議,TikTok回應表示,該公司樂於向參議員說明實際聘任做法。一名發言人強調:「在一個大型的全球性組織中,員工在職涯中從事不同產品或不同地區的工作並不罕見。」

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