中國電商京東集團12月27日晚間宣布，該公司將從2024年1月1日起為員工加薪，其中採購銷售等一線業務的固定薪酬將大幅調漲將近一倍，零售員工的平均加薪幅度也達到2成以上。
根據中國媒體《第一財經》報導，在今年4月份進行組織調整，將事業群轉變成事業部，多項商品也依照品類分為作戰單元、開設採銷直播間，該政策在今年的雙十一取得重大成果，包括iPhone在內的許多熱門產品都被「秒殺」，銷量十分驚人。
為了回饋基層員工，京東公布了大幅度的加薪，同時也宣布將逐步將部分外包人員轉化為正職員工，好讓這些員工也能享有「五險一金」福利。
另外值得注意的是，由於京東創辦人劉強東去年11月22日就曾表示，將針對員工及高階管理層的待遇推行「一升一降」政策，在基層員工加薪的同時，高階管理人員的薪酬已自2023年1月起降低10%-20%，越高階降薪幅度越大，以減輕公司財務壓力。
